各市、區(qū)人力資源和社會保障局（社會事務(wù)局）、財政局、地稅局，市社會保險基金管理局：
為促進我市經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展，確保社會保險待遇支付及基金安全運行， 現(xiàn)結(jié)合我市實際，就2015社保年度（即2015年7月1日-2016年6月30日）我市社會保險繳費工資上下限和繳費費率有關(guān)事項通知如下：
一、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費工資上下限和繳費費率。
2014年全省在崗職工月平均工資為4986元。2015社保年度我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費工資下限為2408元，繳費工資上限為14958元（即4986×300%），繳費費率為21%，其中：用人單位為13%，職工個人為8%。個體工商戶、靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的，繳費工資上下限與企業(yè)職工一致，繳費費率為20%，其中8%劃入個人賬戶。
二、職工基本醫(yī)療保險繳費工資上下限和繳費費率。
2015年度職工醫(yī)療保險繳費工資下限為2408元，上限調(diào)整為7224元。繳費比例：以單位參保的，單位按繳費工資的6.5%繳納，個人按繳費工資的2%繳納；以個人身份（含靈活就業(yè)人員，下同）參保的，達到法定退休年齡前，個人按最低繳費工資的8.5%繳納；達到法定退休年齡后，個人按最低繳費工資的6.5%繳納。
三、工傷、失業(yè)保險繳費工資上下限和繳費費率
2015社保年度，我市工傷、失業(yè)保險繳費工資上限按照全市2014年度在崗職工月平均工資4014元的300%（即12042元）執(zhí)行；下限仍按照2291元的60%（即1375元）執(zhí)行。工傷保險仍按江人社發(fā)〔2012〕642號文的規(guī)定實行浮動費率。失業(yè)保險繳費費率為2%，其中：用人單位為1.5%，個人為0.5%。
四、生育保險繳費工資規(guī)定和繳費費率
2015社保年度，我市生育保險用人單位按照本單位上月職工工資總額0.8%繳納生育保險費，個人不需要繳費。用人單位上月職工工資總額超過江門市2014年度在崗職工月平均工資（4014元）的3倍乘以本單位職工人數(shù)之積的，按照江門市2014年度在崗職工月平均工資（4014元）的3倍乘以本單位職工人數(shù)之積計算。用人單位申報生育保險職工月繳費工資不得低于江門市最低工資標(biāo)準(zhǔn)（1350元/月）。
五、依法參加社會保險，按規(guī)定申報繳納社會保險費
用人單位應(yīng)按照《社會保險法》規(guī)定，依法組織并為本單位職工參加社會保險，按規(guī)定申報繳納社會保險費。職工按本人工資為基數(shù)申報繳納社會保險費，職工月繳費工資不得低于各險種繳費工資下限，職工本人工資高于各險種繳費工資上限的，按繳費工資上限為基數(shù)計算繳費。
六、執(zhí)行時間：本通知從2015年7月1日起執(zhí)行。省有新規(guī)定時從其規(guī)定。
江門市人力資源和社會保障局
江 門 市 財 政 局
江門市地方稅務(wù)局
2015年6月29日
